Gut zu wissen.

Kaum etwas ändert sich so schnell wie das Steuerrecht. Deshalb halten wir Sie immer auf dem Laufenden. Telefonisch, per E-Mail, hier auf dieser Seite aber vor allem persönlich. Denn nichts ist für uns so wichtig wie das persönliche Gespräch mit Ihnen. Auf dieser Seite haben wir für Sie nützliche und interessante Informationen zusammengestellt, die wir regelmäßig aktualisieren.

Zur Steuerfreiheit eines Altersteilzeit-Aufstockungsbetrags

Ein Aufstockungsbetrag nach dem Altersteilzeitgesetz (AltTZG) ist steuerfrei, wenn der Arbeitnehmer das 55. Lebensjahr vollendet, seine wöchentliche Arbeitszeit auf die Hälfte reduziert und der Arbeitgeber auf Grund einer vertraglichen Verpflichtung das Arbeitsentgelt der Altersteilzeit um mindestens 20 % aufgestockt hat.

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Termine auf einen Blick

SteuerartFälligkeit Mai 22Fälligkeit Juni 22
Lohnsteuer, Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag10.05.2022*10.06.2022*
Einkommensteuer, Kirchensteuer, Solidaritätszuschlagentfällt10.06.2022
Körperschaftsteuer, Solidaritätszuschlagentfällt10.06.2022
Umsatzsteuer10.05.2022**10.06.2022***
Gewerbesteuer, Grundsteuer16.05.2022entfällt
Sozialversicherung****27.05.202228.06.2022
* Für den abgelaufenen Monat. ** Für den abgelaufenen Monat, bei Dauerfristverlängerung für den vorletzten Monat, bei Vierteljahreszahlern mit Dauerfristverlängerung für das abgelaufene Kalendervierteljahr. *** Für den abgelaufenen Monat, bei Dauerfristverlängerung für den vorletzten Monat. **** Die Sozialversicherungsbeiträge sind einheitlich am drittletzten Bankarbeitstag des laufenden Monats fällig. Um Säumniszuschläge zu vermeiden, empfiehlt sich das Lastschriftverfahren. Bei allen Krankenkassen gilt ein einheitlicher Abgabetermin für die Beitragsnachweise. Diese müs-sen der jeweiligen Einzugsstelle bis spätestens zwei Arbeitstage vor Fälligkeit (d. h. am 24.05.2022/24.06.2022, jeweils 0 Uhr) vorliegen. Regio-nale Besonderheiten bzgl. der Fälligkeiten sind ggf. zu beachten. Wird die Lohnbuchführung durch extern Beauftragte erledigt, sollten die Lohn- und Gehaltsdaten etwa zehn Tage vor dem Fälligkeitstermin an den Beauftragten übermittelt werden. Dies gilt insbesondere, wenn die Fälligkeit auf einen Montag oder auf einen Tag nach Feiertagen fällt.

Newspaper

Auszüge aus TRIALOG, dem DATEV Magazin für Unternehmer und Selbständige

Urlaubsanspruch in je­dem Zu­sam­men­hang rich­tig berechnen

Es ist gar nicht so leicht, den Ur­laubs­an­spruch zu be­rech­nen – für Kurz­ar­beit, Teil­zeit, El­tern­zeit oder Mut­ter­schutz gel­ten ei­ge­ne Re­geln. Da­her emp­fiehlt sich stets Rück­spra­che mit der An­walts- oder Steuer­be­ra­tungs­kanz­lei – vor al­lem, wenn es um eine Kün­digung geht.

Minijob auf Abruf birgt Risiken für Unternehmen

Per Mini­job auf Ab­ruf fan­gen vie­le Un­ter­neh­men sai­so­na­le Auf­trags­spit­zen ab. Doch manch­mal droht Är­ger bei Min­dest­lohn oder 450-Eu­ro-Jobs. Mit Un­ter­stüt­zung der An­walts- und Steuer­be­ra­tungs­kanz­lei las­sen sich die Ar­beits­ver­trä­ge rechts­si­cher formulieren.

Steuerfreie Extras kommen gut an

Mit steuerfreien Extras können Unter­nehmer Fach- und Führungs­kräfte gewinnen und binden. Gesund­heits­leistungen, Benzin­gut­scheine und Co. wirken besser als jede Gehalts­erhöhung, weil sie netto mehr bringen.

Einkommensteuer trifft haupt- und ne­ben­be­ruf­lich selbstständig Tätige

Die Ein­kom­men­steu­er be­trifft al­le selbst­stän­dig Tä­ti­gen – da­rum müs­sen sie ge­schickt Kos­ten ab­set­zen und ei­nen mög­li­chen Frei­be­trag nut­zen. Für Selbst­stän­di­ge ist ei­ne vo­raus­schau­en­de Ge­stal­tung der Ein­kom­men­steu­er mit­hil­fe ih­rer Steu­er­be­ra­tungs­kanz­lei un­er­lässlich.

Videothek

Dienstfahrrad

Was Sie wissen müssen, wenn Sie Ihren Mitarbeitern ein Dienstfahrrad stellen. Steuerlich gibt es da einiges zu beachten!

Factoring

Wenn Kunden nicht zahlen, kann das dem Unternehmen große Probleme bereiten. Hier helfen Factoring-Dienstleister, die sich um die Forderungen kümmern und den Rechnungsbetrag überweisen. Das hilft auch der Liquidität des Unternehmens.

Homeoffice und mobiles Arbeiten

Auch künftig wird das Homeoffice oder das mobile Arbeiten möglich sein. Arbeitsrechtlich sind diese Formen allerdings nur punktuell geregelt. Deshalb sollte sich die Unternehmensleitung intensiv damit beschäftigen – dieses Video gibt einen Überblick über die wichtigsten Bestimmungen.

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Infomationen zur Corona-Krise

Die Politik hat eine Reihe von Maßnahmen ergriffen, um die Wirtschaft in dieser außergewöhnlichen Situation zu unterstützen. An dieser Stelle haben wir Ihnen die wichtigsten Informationen zusammengestellt. Natürlich geben diese Informationen nur einen Überblick und ersetzen nicht das persönliche Gespräch. Bei Fragen können Sie uns jederzeit anrufen.

Wichtige Tipps und Infos für Unternehmer zu Corona

Im TRIALOG Magazin der DATEV finden Sie laufend aktualisierte Informationen zum Thema.

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Einfach und transparent

Uns ist es wichtig komplexe Zusammenhänge einfach darzustellen. Das schafft Transparenz. Transparenz ist wichtig. Damit Sie unsere Arbeit beurteilen und sicher sein können, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Ob wir Sie nun bei Ihrer privaten Steuererklärung beraten oder uns um Ihre geschäftlichen Steuerangelegenheiten kümmern, bei uns können Sie stets nachvollziehen, was wir tun.